Prozessmanager Lifecycle Operation (m/w/d)
Lifecycle Operations (LO) sichert in den unterschiedlichen Lebensphasen unserer Produkte den Geschäftserfolg unserer Kunden mit Service Dienstleistungen, Service Parts und Consumables. Ein globales Netzwerk bildet mit seiner Kundennähe und Professionalität die Grundlage für die digitale Strategie Heidelbergs.
Einheitlich gesteuerte Prozesse bilden das Rückgrat für unseren Erfolg beim Kunden. Für die kontinuierliche Weiterentwicklung der Prozesse basierend auf den Plattformen SAP & Salesforce suchen wir als Verstärkung für das Globale Prozess & Projekte Team zwei Process Manager.
Ihre Aufgaben:
Einheitlich gesteuerte Prozesse bilden das Rückgrat für unseren Erfolg beim Kunden. Für die kontinuierliche Weiterentwicklung der Prozesse basierend auf den Plattformen SAP & Salesforce suchen wir als Verstärkung für das Globale Prozess & Projekte Team zwei Process Manager.
Ihre Aufgaben:
- In Ihrer Position als Prozess Manager sind Sie unter anderem für die Analyse bestehender Geschäftsprozesse der Supply Chain bzw. Servicemanagement bei unseren internen Kunden/Marktorganisation verantwortlich.
- Im Rahmen der strategischen Lifecycle-Operations-Projekte beraten Sie diese hinsichtlich deren Prozesse und zeigen sichtliche Verbesserungspotentiale auf.
- Im Dialog mit den Stakeholdern, Clustern, Märkten und dem Projektteam erarbeiten Sie somit die notwendigen neuen Lösungslandschaften und optimieren die laufenden Geschäftsprozesse.
- Sie übernehmen somit die Verantwortung von der Analyse, über die Konzeption, bis hin zur Implementierung neuer Prozesse/IT-Lösungen.
- Schließlich bleiben Sie Ansprechpartner während des gesamten Prozesses und wirken auch bei Funktionstests und Schulungen mit.
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft/(Wirtschafts-)Informatik oder durch in langjähriger, einschlägiger Berufserfahrung und Fortbildungsmaßnahmen erworbene gleichwertige Qualifikation.
- Praxiserfahrungen in der Prozessoptimierung in Service – und/oder Supply Chain Prozessen und Expertise in SAP und/oder Salesforce sowie ein gutes Verständnis für betriebswirtschaftliche und organisatorische Zusammenhänge.
- Abstraktionsfähigkeit, Pragmatismus und komplexe Zusammenhänge plausibel und verständlich darstellen können.
- Durch Ihre Kommunikationsstärke in Deutsch als auch in Englisch finden Sie den richtigen Draht zu Ihren Ansprechpartnern und können diese durch Ihre konzeptionellen und analytischen Fähigkeiten von Ihren Lösungen überzeugen.
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstorganisation, Engagement und einer kooperativen Arbeitsweise.
Standort: Wiesloch-Walldorf
Die Heidelberger Druckmaschinen Aktiengesellschaft ist seit vielen Jahren ein zuverlässiger Partner mit hoher Innovationskraft für die globale Druckindustrie. Unsere Mission ist es, die digitale Zukunft unserer Branche zu gestalten. Dazu haben wir unser Portfolio auf die Wachstumsbereiche unserer Branche ausgerichtet. Es basiert auf Produkten für Druckvorstufe, Druck und Weiterverarbeitung, Service und Verbrauchsmaterialien sowie Softwarelösungen. -> mehr…
Heidelberger Druckmaschinen AG,
Human Resources HR-B3-CE, Tanja Seitz-Hakenbeck, Tel. +49-6222-82-3642
Weitere Informationen finden Sie auf www.heidelberg.com/karriere
Anzeigennummer: 2111

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